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柳传志以其卓越的领导力和商业智慧,将联想集团从一家小型的计算机科技公司发展成为全球知名的IT企业。他提出了“贸工技”的发展道路,即先做贸易,再发展工业,最后进行技术研发,这一战略对于联想的成功起到了关键作用。
在柳传志的领导下,联想成功实现了从国内市场向国际市场的转变,特别是在个人电脑领域取得了显著成就。他注重人才培养,打造了一支出色的人才队伍,使得联想能够持续发展。
柳传志还提出了“管理三要素”和“培养领军人物”等管理理念,这些理念不仅对联想集团的发展起到了指导作用,也对其他企业的经营管理产生了积极影响。
在个人荣誉方面,柳传志曾获得全国劳动模范、中国改革风云人物、亚洲最佳商业人士等称号,并在2000年被《财富》杂志评选为亚洲最佳商业人士。他的贡献和影响力在国内外都得到了广泛认可。
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柳传志在科研领域有着深厚的背景。他先后在上海交通大学和西安电子科技大学学习,并在中国人民解放军军事电信工程学院完成了本科和研究生的学习。这段经历为他日后的创业打下了坚实的基础。
柳传志在1984年带领10名科研人员创办了中国科学院计算技术研究所新技术发展公司(联想前身),并任公司总经理。1986年,他升为公司总经理,并在1988年参与合资创办香港联想,成为联想集团的奠基人之一。
1994年,柳传志带领联想集团在港交所上市,开启了联想集团的新篇章。1997年,北京联想与香港联想合并,出任联想集团主席。2001年,他辞去联想集团总裁职位,退居二线。
2004年,在他主导下,联想成功收购IBM的PC业务,这一举措极大地提升了联想的国际竞争力。2005年,他辞去联想集团董事局主席职务,但继续担任董事长。2009年,面对联想集团亏损的情况,柳传志再次复出担任董事长,带领联想扭亏为盈。
2011年,他在推行改革后,于2015年带领联想控股在港交所上市。2019年,柳传志正式卸任联想控股董事长,但他继续担任名誉董事长
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